群馬県 介護施設|社会福祉法人 豊延会のホームページへようこそ!
サイトマップ 豊延会 HOME
 
 

カテゴリ

2024年04月(5)
2024年03月(7)
2024年02月(2)
2024年01月(6)
2023年12月(4)
2023年11月(11)
2023年10月(8)
2023年09月(3)
2023年08月(3)
2023年07月(5)
2023年06月(4)
2023年05月(4)
2023年04月(5)
2023年03月(3)
2023年02月(5)
2023年01月(4)
2022年12月(7)
2022年11月(7)
2022年10月(8)
2022年09月(5)
2022年08月(4)
2022年07月(3)
2022年06月(4)
2022年05月(3)
2022年04月(5)
2022年03月(1)
2022年02月(3)
2022年01月(2)
2021年12月(5)
2021年11月(3)
2021年10月(3)
2021年09月(3)
2021年08月(2)
2021年07月(6)
2021年06月(4)
2021年05月(4)
2021年04月(9)
2021年03月(2)
2021年02月(1)
2021年01月(5)
2020年12月(5)
2020年11月(3)
2020年10月(3)
2020年09月(6)
2020年08月(2)
2020年07月(5)
2020年06月(5)
2020年05月(2)
2020年04月(2)
2020年03月(6)
2020年02月(4)
2020年01月(2)
2019年12月(3)
2019年11月(1)
2019年10月(7)
2019年09月(4)
2019年08月(3)
2019年07月(3)
2019年06月(10)
2019年05月(4)
2019年04月(2)
2019年03月(3)
2019年02月(0)
2019年01月(5)
2018年12月(2)
2018年11月(7)
2018年10月(2)
2018年09月(6)
2018年08月(3)
2018年07月(1)
2018年06月(3)
2018年05月(2)
2018年04月(3)
2018年03月(5)
2018年02月(5)
2018年01月(4)
2017年12月(2)
2017年11月(3)
2017年10月(7)
2017年09月(8)
2017年08月(5)
2017年07月(9)
2017年06月(4)
2017年05月(9)
2017年04月(5)
2017年03月(10)
2017年02月(8)
2017年01月(4)
2016年12月(6)
2016年11月(4)
2016年10月(8)
2016年09月(6)
2016年08月(4)
2016年07月(9)
2016年06月(6)
2016年05月(3)
2016年04月(3)
2016年03月(2)
2016年02月(7)
2016年01月(5)
2015年12月(3)
2015年11月(2)
2015年10月(4)
2015年09月(8)
2015年08月(5)
2015年07月(8)
2015年06月(4)
2015年05月(5)
2015年04月(3)
2015年03月(3)
2015年02月(4)
2015年01月(4)
2014年12月(5)
2014年11月(1)
2014年10月(3)
2014年09月(3)
2014年08月(7)
2014年07月(5)
2014年06月(5)
2014年05月(3)
2014年04月(2)
2014年03月(1)
2014年02月(1)
2014年01月(1)
2013年12月(3)
2013年11月(4)
2013年10月(5)
2013年09月(3)
2013年08月(4)
2013年07月(4)
2013年06月(4)
2013年05月(5)
2013年04月(4)
2013年03月(1)
2013年02月(1)
2013年01月(1)
2012年12月(2)
2012年11月(6)
2012年10月(3)
2012年09月(4)
2012年08月(5)
2012年07月(4)
2012年06月(4)
2012年05月(2)
 
いずみの里 ~節分会~☆通所リハビリ

通所リハビリテーションでは2月3日~5日まで          

節分会を行いました

赤鬼チーム・青鬼チームに分かれ職員手作りの鬼を多く倒したほうが勝ち

というゲームです

 

倒しやすい鬼、倒れにくい鬼がいたようで利用者さまは玉を工夫しながら投げていました

 

 


2020年02月05日いずみの里

1 | 2
 
豊延会 HOMEイシノ療護園ライフサポート イシノいずみの里特別養護老人ホーム・ショート・デイ あさひ小規模多機能ハウス あさひ
理念・目的・方針沿革施設概要採用情報地図お問い合せ情報開示
2008 houenkai All right reserved